Сегодня, 25 мая, участники ярмарки вакансий выбирали варианты трудоустройства из 8 тысяч предложений работодателей, также для них прошли презентация портала «Работа в России», мастер-классы и консультации.
Как сообщила начальник департамента труда и занятости населения Томской области Светлана Грузных, по итогам ярмарки 183 человека достигли предварительной договоренности о трудоустройстве.
Первичные собеседования для отбора кандидатов на вакансии провели более 70 организаций региона, в том числе ПАО «ТРК», НПО «Вирион», «Сибирская машиностроительная компания», НИИПП, «ТомскНИПИнефть», «Томский электротехнический завод», «Томлесдрев», «НПЦ «Полюс».
«Интерес к ярмаркам вакансий ежегодно растет, и формат самих ярмарок меняется, — отметила Светлана Грузных. — Теперь здесь можно не только подобрать варианты трудоустройства и оставить резюме у работодателей, но и получить полезные знания на мастер-классах. Специалисты службы занятости и приглашенные эксперты учат выстраивать мотивацию, составлять профессиональное резюме и проходить собеседование при приеме на работу».
В ходе ярмарки директор по персоналу ООО «Элком плюс» Маргарита Суворова провела мастер-класс «Все о собеседовании глазами работодателя. Инструкция по применению». Также впервые для всех желающих прошел мастер-класс «Как определиться с самим собой и начать идти к своей цели. Три недели, чтобы изменить себя и начать зарабатывать» от Светланы Балыбиной, руководителя проекта Ассоциации НП ПИТ «Бизнес Партнеры».
«Каждый из вас в чем-то силен, каждый умеет что-то делать лучше других. Важно понять, что нравится вам и что нужно рынку. И тогда, возможно, не вы найдете работу, а работа найдет вас», — обратилась к участникам мастер-класса Светлана Балыбина.